2024年11月5日 – 獨立管理和技術咨詢公司畢博的合伙人們選舉了Matthias Loebich為全球管理合伙人。Matthias接替了Kiumars Hamidian，他自2018年上任以來成功領導公司發展，并按照計劃在兩屆任期后不再參選。新任管理合伙人由全球合伙人通過"一人一票"的協作選舉程序選出。由于Stefan Penthin因個人原因決定不擔任該職位并繼續作為公司的合伙人, 選舉過程有所延長。Matthias Loebich將立即履行管理合伙人的新職責。

Matthias Loebich（52歲）已在畢博工作26年，并于2007年成為合伙人。他在國際市場環境中曾成功領導多個不同行業的大型轉型項目。Matthias是2009年歐洲管理層收購項目的創始合伙人之一，該收購使畢博成為一個獨立的、合伙人所有的管理和技術咨詢公司。自2014年以來，Matthias一直擔任公司全球管理委員會的成員，并負責畢博的全球咨詢網絡及其合資企業Arcwide的運營。此外，他還是公司北美和亞洲業務的區域領導者。除在畢博外，Matthias還擔任歐洲管理咨詢協會聯合會（FEACO）的名譽主席。

Matthias制定的2030愿景的核心是賦能人才，并通過提供創新的產品和服務，推動真正的客戶導向和全球化發展。

Matthias Loebich表示："我深感榮幸被委任為公司的管理合伙人，也非常激動能夠肩負起續寫畢博成功故事新篇章的責任。接任Kiu的職位對我來說是一種榮幸。他的領導為公司奠定了堅實的基礎，將其打造為今天的行業強者，不僅為員工帶來了更多福祉，也為客戶注入了更多創新，并為我們的地球貢獻了更多價值。

在承擔這一新角色之際，我對未來的旅程充滿期待。我期待著進一步沿著戰略基石推動公司發展，這些基石包括真正的客戶導向、賦能員工、以創新產品實現差異化以及充分利用全球協同效應。我們的重點之一將是發揮全球布局和影響力的優勢，以提升我們為客戶帶來的價值。我們的宗旨"Together, we are more than business" 將繼續作為前行的指導原則，基于Kiu所奠定的強大文化與價值觀，開創未來。

我期待與全球敬業且才華橫溢的團隊緊密合作，與卓越的客戶和合作伙伴攜手共進，推動戰略愿景，帶領畢博在全球化進程中不斷提升，并開拓咨詢行業的新邊界。"

Kiumars Hamidian表示："祝賀Matthias Loebich！他是一位在全球范圍內備受尊敬的資深領導者，擁有豐富的跨文化管理經驗和深厚的專業知識。我堅信，他將在公司內外秉持同樣的奉獻精神與愿景，引領畢博前行。憑借Matthias對國際行業的深入了解以及在全球和各地區市場的領導經驗，他無疑是帶領畢博繼續發展的理想人選。"

自2018年以來擔任畢博管理合伙人的Kiumars Hamidian，成功地帶領畢博度過疫情難關，達成新的高度。在他的領導下，公司收入增加至超過10億歐元，2023年員工人數增至6,000人以上。

在Hamidian任職期間，完成了14次收購，開設了印度子公司，并擴大了美國和亞洲的業務。此外，他還成功領導創建了首家合資企業Arcwide，將畢博 RegTech和畢博 Beyond（已作為獨立公司運營發展）成功分拆，制定了畢博全球的商業宗旨"Together, we are more than business"，并確立了以人為本的文化。

在與Matthias Loebich交接后，Kiumars Hamidian將于2025年提前退休。

關于BearingPoint畢博

畢博是一家立足于歐洲、業務覆蓋全球的獨立管理咨詢與技術公司。我們專注于三大核心業務領域：咨詢服務、產品開發和資本運作。畢博畢博提供針對關鍵業務領域的專業管理咨詢服務，擁有自主知識產權的數字化資產和產品，以及關鍵業務流程的托管服務，并提供并購和交易支持。

我們的客戶群包括眾多全球領先企業和機構。畢博畢博擁有超過10,000名專業顧問組成的全球網絡，服務于70多個國家的客戶，與他們攜手實現可持續的卓越業績。

畢博已獲得B Corp共益企業認證，踐行對社會和環境績效的高標準。

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隨著全球對可持續發展和企業社會責任的關注日益加深，汽車行業作為全球經濟的重要支柱，正迎來前所未有的轉型機遇與挑戰。近年來，環境、社會和治理（ESG）已成為評價汽車企業表現的重要維度，諸多企業在積極踐行ESG理念，并已取得了顯著成就。

畢博中國區總裁葉天德表示："這一獎項不僅是對獲獎企業在ESG領域所取得成就的高度認可，也是對汽車行業推動可持續發展的肯定，我們也借此見證了眾多企業在推動ESG實踐方面的創新與承諾。畢博始終致力于支持企業實現其ESG目標，期待與更多企業攜手，共同探索并實施行之有效的可持續發展策略，為全球環境和社會福祉作出積極貢獻。"

榮獲"2024年汽車行業ESG菁英獎"的企業有：

（排名不分先后）

• 低碳行動標桿獎：吉利汽車集團有限公司
• 低碳先鋒獎：一汽-大眾汽車有限公司
• 綠色制造工廠影響力獎：上汽大眾汽車有限公司
• 環境保護杰出貢獻獎：Lotus Technology Inc.
• 產業鏈協作獎：浙江吉利汽車零部件采購有限公司
• 可持續發展管理體系先鋒獎：極星 Polestar
• 綠色創新產品獎：長城汽車股份有限公司、比亞迪股份有限公司、佛山市飛馳汽車科技有限公司

這些獲獎企業在各自領域內展現了卓越的ESG實踐，也為整個汽車行業的可持續發展樹立了標桿。他們的創新和變革不僅為企業贏得了廣泛的公眾認可，還將激勵更多企業投身于綠色轉型。

"我們堅信，企業的長期成功與可持續發展密不可分。"ECV International總經理冉高躍先生表示，"ECV International長期關注企業的綠色轉型，在海內外持續舉辦以可持續和碳中和為主題的行業峰會。此次與畢博攜手，以‘ESG菁英獎'之名，表彰在這一領域做出杰出貢獻的企業，希望這些先鋒企業能夠繼續引領行業變革，同時我們也呼吁更多的行業伙伴參與進來，共同為實現綠色未來而努力。"

關于畢博

畢博是一家立足于歐洲、業務覆蓋全球的獨立管理咨詢與技術公司。我們專注于三大核心業務領域：咨詢服務、產品開發和資本運作。畢博提供針對關鍵業務領域的專業管理咨詢服務，擁有自主知識產權的數字化資產和產品，以及關鍵業務流程的托管服務，并提供并購和交易支持。

我們的客戶群包括眾多全球領先企業和機構。畢博擁有超過10,000名專業顧問組成的全球網絡，服務于70多個國家的客戶，與他們攜手實現可持續的卓越業績。以上海作為亞太區總部，畢博的業務覆蓋包括中國香港、新加坡、韓國、日本、泰國和越南在內的亞太國家及地區。

畢博在汽車行業領域提供全面的服務，包括數字化商業模式的構建與執行、業務流程的精益優化以實現卓越運營，以及企業可持續發展戰略的規劃與落地。我們服務于全球頂尖的汽車制造商、零部件供應商、經銷商、以及出行服務提供商，涵蓋了整個汽車產業鏈。此外，畢博還擁有汽車行業研究團隊，可深入分析市場動態，為客戶提供未來趨勢的深刻洞察。

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關于ECV

ECV International是國際領先的商務峰會主辦和承辦機構機構，致力于促進跨界合作和行業發展。自成立以來，我們一直專注于為全球商業領袖和專業人士提供高質量的商務交流平臺。我們的商務峰會涵蓋了各個行業領域，會議主題包括但不限于汽車、能源、制造業、紡鞋、數字營銷、零售、供應鏈、碳中和等。

ECV International的業務覆蓋全球，會議地點包括中國、新加坡、德國、阿聯酋、法國、泰國、越南等多個國家，每年有超過6,000名企業高管和專家代表出席我們在全球舉辦的商務峰會。

ECV International的連續4屆汽車碳中和系列峰會更是匯集了眾多汽車行業知名企業，在德國法蘭克福和上海為近千位全球汽車行業可持續和ESG負責人與專家提供了信息和實踐經驗交換的平臺。ECV International的目標是為參會者提供最新的行業洞見、創新的商業模式以及寶貴的業務機會，助力他們在競爭激烈的商業環境中保持領先地位。

上海2024年4月8日 /美通社/ -- 近期，在IDC MarketScape最新發布的《2023-2024全球ESG項目管理咨詢服務供應商評估》報告中，管理咨詢與技術公司畢博被被評選為市場主要參與者 (Major Players)。該報告基于2023年12月的數據，對全球ESG項目管理咨詢服務供應商進行了全面評估。

畢博全球咨詢產品組合負責人Damien Palacci表示："我們對于獲此殊榮感到無比驕傲。這不僅是對我們在構建全面ESG解決方案能力上的肯定，也凸顯了我們在設計和執行復雜ESG轉型項目方面的專業實力。我們的I Care團隊匯聚了全球可持續發展領域的頂尖專家，與畢博咨詢服務和產品團隊緊密協作，致力于為客戶提供一流的端到端ESG項目管理咨詢服務。我們的服務組合包括可持續成熟度評估、碳排放管理、ESG數據治理和I Care學院等，旨在為客戶提供全方位的ESG項目管理解決方案。"

IDC MarketScape的評估涵蓋了全球收入領先及在可持續發展領域有顯著貢獻的商業咨詢公司。評估的關鍵標準包括:

• 需具備全球運營網絡，且任何單一地區的收入占比不得超過其總可持續發展相關收益的一半。
• 應在ESG管理項目服務領域，成功實施過客戶項目并得到高度認可。
• 應至少具備一年以上在ESG項目管理服務領域的實際操作經驗。
• 應提供專門的ESG軟件產品，以增強其ESG項目管理服務的能力。
• 所提供的當前產品與服務必須嚴格符合本研究定義的ESG服務范疇。

該評估旨在深入揭示每家公司的獨特優勢，而非僅僅比較規模或服務范圍。研究結果表明，專業公司在特定領域內具有與大型多元化公司競爭的潛力。企業在選擇合作伙伴時，應根據具體目標和需求，審慎考慮適合的ESG項目管理咨詢服務供應商。

在中國，基于全球經驗和專業能力，畢博可為各行業提供量身定制的可持續發展咨詢服務。我們的服務涵蓋全球政策解析、可持續發展戰略與運營規劃、ESG信息披露、氣候中和與脫碳、供應鏈追溯與風險側鍵、可持續供應商管理、循環經濟以及數字化管理平臺等，助力中國企業實現可持續發展目標。

上海2024年2月7日 /美通社/ -- 管理和技術咨詢公司畢博發布年報，2023年全年收入達到10.17億歐元，同比增長18%。公司的項目預定量增長了21%，在32個國家完成了1800多個項目。為了支持增長，畢博全球員工人數在2023年底超過6000人，增長了15%，同時計劃在2024年繼續招聘超過1600人，以加速其戰略實施并繼續全球擴張。

"2023年對畢博而言是突破性的一年"，畢博全球的管理合伙人Kiumars Hamidian表示，"我們實現了10億歐元的收入目標，并且是以健康的增長態勢可持續地達成了這一目標。市場對我們的服務需求在持續增加，特別是企業轉型項目和IP驅動的數字資產相關服務。需求的不斷增長，帶來員工團隊的增容，我們將在2024年繼續進行戰略性收購，以實現全球擴張。我想感謝我們所有優秀的員工以及尊敬的客戶，是他們使這一成功成為可能。"

戰略收購和全球擴張

2023年，畢博完成了五次戰略收購，以增強其投資組合，收購的企業服務領域包括可持續發展（Korkia）、Salesforce專業服務（Smplicity）、資產證券化（TXS Securitization）以及通過畢博和IFS的合資公司Arcwide提供的IFS軟件端到端解決方案（bytics Group和Cedar Bay）。

畢博產品業務線的發展也是另一個亮點，該業務線擁有超過440名員工，收入在去年增長了28%。

同時，畢博2023年的跨越式增長，也歸功于其在全球特別是在美國和中國擴大專業顧問團隊和服務規模。僅美國市場業績就增長了34%。

在中國，我們在本土汽車及零部件制造行業的新客戶覆蓋率提升了80%，除提供在SAP數字化轉型，財務管理，采購供應鏈方面的優勢服務外，我們還借助全球經驗，持續發力可持續發展及雙碳領域，不僅入選2023年度上海市政府綠色低碳服務機構遴選名單， 參展第六屆進博會并發布"2023中歐貿易主要行業發展洞察白皮書"，還陸續推出了在ESG及碳管理領域的創新解決方案。

"畢博全球業務的高速增長對中國業務的發展勢必帶來更多助力。"畢博中國區總裁葉天德表示："畢博將一如既往地看好中國市場，加大投資力度，借助畢博全球經驗和創新實踐，用結合中國市場需求的專業解決方案，在雙循環、雙碳目標的大背景下，賦能各行業企業及機構的可持續發展。" 

持續投資創新、人工智能和可持續性發展

畢博繼續大量投資于其創新產品和服務，并成立了一個生成式AI中心，為企業解鎖人工智能在企業轉型中的動能。作為首批投身于該領域的咨詢公司之一，畢博與客戶合作發布了關于可持續和負責任使用AI的倫理聲明。畢博公司還在2023年初建立了一個AI業務小組，并在去年開發了250多個應用案例。畢博為客戶提供創新解決方案，包括為一家頂級零售連鎖實施全球生成式AI項目、為一家大型國際銀行創建了一個AI形象、用AI簡化公共治安部門的日常工作，以及為NGO組織自動創建年度報告。

畢博也通過ESG鑒證、以及包括畢博可持續性成熟度評估和ESG數據管理在內的創新解決方案，支持了許多客戶的可持續發展和減碳工作。畢博為客戶提供標準ESG報告支持，并在全年舉辦了多場氣候研討會。此外，畢博還在企業社會責任 (CSR) 活動中投入了超過1000個人天。

人員發展是首要任務

2023年，畢博任命了27名新合伙人，并晉升了1398人，這是有史以來規模最大的一次，反映了畢博組織的實力提升和對未來的信心。畢博在人員持續學習和發展方面也進行了創紀錄的投資，提供了公司史上最高的26萬小時培訓。公司提供了一系列課程，如Be.Oxford學院、Be.School女性領導力項目和耶魯領導力項目。2023年，超過2200人參加了這些課程，去年畢博還在布魯塞爾開設了Be.Campus，在那里公司將在2024年提供更多培訓。

2024 加速發展戰略

2024年，畢博希望再次超越市場預期，并進一步加速其戰略落地，以預期實現兩位數的收入增長。此外，畢博預計2024年將有更多的戰略性并購活動和投資，以發展其咨詢和產品投資組合，特別是在可持續發展等重點領域，以及全球市場特別是亞太地區及中國。畢博還表示，其合資企業Arcwide將繼續擴張，力爭成為全球企業的IFS交付合作伙伴首選。

"展望未來，畢博正蓄勢待發，將加速增長。我們將恪守公司價值觀，賦能員工發展，并為我們的客戶和全社會創造長期價值"，Kiumars Hamidian說。