-- 在(zai)企業(ye)如何應對氣候(hou)變化問題上專家看法不一
北(bei)京2009年12月17日電 /美通社亞洲/ -- 據 ACCA(特許公(gong)認會計師公(gong)會)和 GRI(全球報(bao)告倡議組織)于2009年12月聯合發布的(de)最(zui)新報(bao)告顯示(shi),受訪的(de)6位專家(jia)評論員(yuan)中,有兩人稱企業在面對氣候變化問(wen)題時“畏(wei)首畏(wei)尾”和“困(kun)頓乏力”。
報告(gao)題(ti)為(wei)《覺醒 -- 專家關(guan)于企業應對(dui)氣候變(bian)(bian)化(hua)問(wen)(wen)題(ti)上的(de)看法(fa)》,分別對(dui)6位(wei)企業代(dai)表和可持續(xu)發展專家進行(xing)了(le)訪(fang)問(wen)(wen),了(le)解他們(men)對(dui)企業應對(dui)氣候變(bian)(bian)化(hua)這一爭議問(wen)(wen)題(ti)的(de)看法(fa)。
-- 默(mo)文.金教(jiao)授,GRI 董事會主席認為可持續(xu)發展報告確實能夠(gou)改善企(qi)業(ye)
表現,并(bing)呼吁哥本(ben)哈根氣(qi)候大會(hui) (COP15) 的談判(pan)代表們就氣(qi)候變化(hua)問題
進行更正式報告的必要性提供明確表態(tai)。
-- 保羅.狄金森,碳排放披露(lu)項目 (CDP) 總(zong)裁(cai)指出氣候(hou)變(bian)化(hua)問題(ti)已迫在眉睫(jie),
而各(ge)企業(ye)卻(que)未能(neng)”覺醒”并積(ji)極應對,這很可(ke)能(neng)會如我們今天所知道(dao)的那樣
導致世界末日。但(dan)保羅.狄金森仍樂觀地認為,雖然起步較(jiao)慢,但(dan)企業還(huan)是
會及時(shi)“覺(jue)醒(xing)”的。
-- 馬丁.希勒,世界自然基金會 (WWF) 氣候變化項目傳(chuan)訊(xun)經理表(biao)示企業在面對(dui)
氣候(hou)變化問題(ti)(ti)時有(you)些“畏首畏尾”,沒有(you)將之看作一個重大的政(zheng)治問題(ti)(ti)。
他呼吁政府首腦們應(ying)帶頭行動。
-- 蒂(di)姆.杰克遜,薩里大學可持續發展研(yan)究(jiu)教授及生(sheng)活方式(shi)、價(jia)值(zhi)觀與環境
保護研究小組(zu) (RESOLVE) 總監。他(ta)認為企(qi)業面臨著(zhu)各式各樣的問題(ti)和(he)挑戰(zhan),
雖(sui)然有些人(ren)很重視氣(qi)候變化(hua)問題(ti),但這(zhe)通常只是企業眾(zhong)多問題(ti)之一。他(ta)表示
較好是多(duo)與(yu)企業(ye)溝通,使其了解(jie)氣候變化所帶(dai)來的種種機(ji)遇,并提到公平
正義(yi)應成(cheng)為發達國(guo)家與發展中國(guo)家對話的核心。
-- 羅里.沙利文(wen)是 Insight Investment 的社會責任投資主管,他承認一些
大(da)公(gong)司已(yi)經取得(de)很(hen)大(da)進展,但卻認(ren)為有時制作可持續發展報告可能會讓(rang)企業
產生不當(dang)舉動。不過他也表示(shi),通(tong)過提高數據質量(liang),完善風險和(he)機遇評估,
很多(duo)企業都可以(yi)做得更好。
-- 特納(na)勛爵(jue),英國(guo)氣候變化(hua)委員(yuan)會 (CCC) 主(zhu)席(xi)和英國(guo)金(jin)融服務管(guan)理局 (FSA)
主席(xi)提出要建立明晰的法(fa)律(lv)框架(jia),敦促發達國家努(nu)力實(shi)現其(qi)減排目標(biao)。
他表示這是全(quan)球有(you)效(xiao)應對氣(qi)候變化(hua)挑戰的基礎。
ACCA 政策執行(xing)總監亞當斯 (Roger Adams) 說到(dao),“專家訪談讓(rang)(rang)我們(men)大致了(le)解(jie)了(le)主要(yao)(yao)參與(yu)(yu)者(zhe)如(ru)何看待擺在面前的(de)(de)機遇(yu)和威脅。有一(yi)點很明確,即政策回應(ying)必須清晰一(yi)致,并(bing)需要(yao)(yao)全(quan)球參與(yu)(yu)。令(ling)人高興的(de)(de)是,這(zhe)些商(shang)界(jie)領(ling)袖在談到(dao)對碳排放(fang)政策制定的(de)(de)期望時能夠非常坦誠。對于(yu) ACCA 而言(yan),我們(men)希望業(ye)界(jie)能夠采用全(quan)球碳排放(fang)會計準則。這(zhe)可以讓(rang)(rang)投(tou)資者(zhe)、股東、員工和其他相關各方更容(rong)易地進行(xing)碳排放(fang)和溫(wen)室(shi)氣(qi)體測量,以了(le)解(jie)企業(ye)經營表現。”
GRI 副行政總裁特里(li)薩.佛蓋爾伯(bo)格 (Teresa Fogelberg) 表示,“我很高興各位在氣候(hou)變(bian)化(hua)領域擁(yong)有很高信譽的(de)專家能夠在此關鍵時刻在報告(gao)中暢談(tan)觀點(dian)。當談(tan)到目前全球各界,特別(bie)是私(si)營部門在面對氣候(hou)變(bian)化(hua)困境的(de)立場(chang)時,他們(men)(men)與(yu)我們(men)(men)分享了很有批判性,但又極(ji)具建(jian)設性的(de)看法。人們(men)(men)往往過(guo)于(yu)關注政府行為,而(er)忽(hu)視了極(ji)具影響力(li)的(de)企業界和(he)富有創造力(li)的(de)民間社(she)會團體的(de)舉動。”
佛蓋爾伯格女(nv)士(shi)還指(zhi)出,“他們(men)關注(zhu)社會(hui)(hui)其他層面,以及對氣(qi)候變化(hua)問(wen)題的反應(ying),為我們(men)展現了一個截然不同的畫面。特別是中國、印度和南非等新興市場,這些(xie)國家(jia)的企(qi)業通過設(she)定各自的碳排放目標,采(cai)取緩解和適應(ying)性措(cuo)施(shi),從(cong)而在(zai)應(ying)對氣(qi)候變化(hua)問(wen)題上(shang)有較強領(ling)導(dao)力。此次報告收集(ji)的一些(xie)著名(ming)專(zhuan)家(jia)對企(qi)業應(ying)對氣(qi)候變化(hua)爭議問(wen)題的看法,可(ke)以在(zai)哥本(ben)哈根全(quan)球氣(qi)候大會(hui)(hui)期間,為決策者和私(si)營(ying)部(bu)門各方(fang)提供借鑒參(can)考。”
《覺醒》報告詳(xiang)情(qing)請(qing)登錄(lu) ACCA 網站(zhan)://www.accaglobal.com/pubs/general/activities/library/sustainability/reporting_pubs/pol-his-ep.pdf
編輯參考
關于 ACCA
ACCA(特許公(gong)認會計師(shi)公(gong)會)是全球最(zui)具(ju)規模的國(guo)際專(zhuan)業會計師(shi)組(zu)織。作為較早進入中(zhong)國(guo)的國(guo)際專(zhuan)業會計師(shi)組(zu)織,ACCA 目前在中(zhong)國(guo)擁有(you)(you)超過20,000名(ming)會員(yuan)(yuan)及34,000名(ming)學員(yuan)(yuan),并(bing)在北京、上海、成都、廣(guang)州、深圳、香港以及澳門設(she)有(you)(you)共7個辦(ban)事處。
ACCA 為全世界(jie)有志(zhi)投身于財(cai)務、會(hui)(hui)計以及管理領(ling)域的(de)(de)專才(cai)提供首選的(de)(de)資格認證(zheng),一貫堅持較高(gao)的(de)(de)標準,提高(gao)財(cai)會(hui)(hui)人員(yuan)(yuan)的(de)(de)專業素質,職業操守以及監管能力,并秉承為公眾(zhong)利益服(fu)務的(de)(de)原則。ACCA 透過(guo)全球82個辦事(shi)處及分會(hui)(hui),為131,500 名會(hui)(hui)員(yuan)(yuan)及362,000名學員(yuan)(yuan)的(de)(de)事(shi)業發展提供完善的(de)(de)專業服(fu)務。
關于 GRI
全(quan)球報(bao)告(gao)倡議組織(簡稱 GRI)率(lv)先建立了全(quan)球應(ying)用范圍最廣的可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展報(bao)告(gao)框(kuang)架,并致(zhi)力于(yu)推進報(bao)告(gao)在世界范圍內(nei)的完善和應(ying)用。報(bao)告(gao)框(kuang)架規定了可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展報(bao)告(gao)的原則和指(zhi)標,企業可(ke)(ke)借此評(ping)估(gu)和報(bao)告(gao)自(zi)己的經(jing)濟(ji)、環(huan)境與社會表現。詳情請登錄://www.globalreporting.org