杭州 2025年7月9日 /美通社(she)/ -- 7月(yue)3日，由浙江省時尚(shang)產業(ye)聯(lian)(lian)合會、浙江工商大(da)學工商管(guan)理(li)(li)學院(yuan)聯(lian)(lian)合指(zhi)導，眾(zhong)合云科(ke)與(yu)Create Growth活動(dong)組委會聯(lian)(lian)合舉辦的"2025大(da)消(xiao)費品行業(ye)人力資(zi)源創新實踐思享會"在錢塘區元創公園成功舉辦。眾(zhong)合云科(ke)人力資(zi)源副總(zong)裁林枚、集團研究中心首席專家庚鑫，為(wei)近200企業(ye)高(gao)管(guan)、HR精英及生態伙伴分享Z世代人才管(guan)理(li)(li)及專業(ye)雇主服務前沿(yan)實踐。

活(huo)動(dong)(dong)現場，眾(zhong)合云(yun)科(ke)副(fu)總裁林(lin)枚(mei)(mei)帶來《從隱形(xing)到引力(li)—解碼雇(gu)(gu)主(zhu)品牌(pai)的底層算法》主(zhu)題分享(xiang)，深度(du)解析了眾(zhong)合云(yun)科(ke)雇(gu)(gu)主(zhu)品牌(pai)建(jian)設的實(shi)踐路徑，從雇(gu)(gu)主(zhu)價值(zhi)主(zhu)張的探索開(kai)始(shi)，到以"價值(zhi)感、成長性、真實(shi)性"三(san)把鑰匙，鍛(duan)造讓人(ren)才"心之所向、行(xing)(xing)之所往"的幸福引力(li)場。林(lin)枚(mei)(mei)指出(chu)，雇(gu)(gu)主(zhu)品牌(pai)建(jian)設不(bu)是揮(hui)動(dong)(dong)魔方棒(bang)，而(er)是要(yao)身體力(li)行(xing)(xing)地動(dong)(dong)起來，不(bu)精不(bu)誠，不(bu)能動(dong)(dong)人(ren)，要(yao)讓員工在(zai)職場的每一份付出(chu)都被(bei)看見，每一次成長都被(bei)兌現。

針對大消費品行業(ye)(ye)(ye)跨地域、分布(bu)式的(de)用(yong)(yong)工(gong)(gong)難題(ti)，眾(zhong)合(he)(he)(he)云科研究中(zhong)心首席(xi)專家(jia)庚鑫帶來(lai)《三法(fa)(fa)(fa)融(rong)合(he)(he)(he)底層邏輯與用(yong)(yong)人(ren)頂層設計(ji)》主題(ti)分享。他表(biao)示，從勞動法(fa)(fa)(fa)、社保法(fa)(fa)(fa)、個稅法(fa)(fa)(fa)"三法(fa)(fa)(fa)融(rong)合(he)(he)(he)"視角來(lai)看，企(qi)業(ye)(ye)(ye)要積極(ji)擁抱合(he)(he)(he)規，構建"政策(ce)-市場-商業(ye)(ye)(ye)"三維合(he)(he)(he)規用(yong)(yong)工(gong)(gong)體系，以(yi)多元化的(de)用(yong)(yong)工(gong)(gong)模(mo)式應對復雜多變的(de)市場雇(gu)傭(yong)環境，讓合(he)(he)(he)規逐步成為(wei)核心競爭力之一。他建議HR要充分掌握專業(ye)(ye)(ye)的(de)雇(gu)傭(yong)管理技能、頂層設計(ji)思(si)維和(he)服務設計(ji)能力，以(yi)年輕一代視角來(lai)重(zhong)新審視組織管理和(he)文(wen)化風格，并將員工(gong)(gong)發(fa)展與職(zhi)業(ye)(ye)(ye)設計(ji)結(jie)合(he)(he)(he)，提供更清晰更豐富的(de)員工(gong)(gong)技能提升機會。

一直以來，眾(zhong)合(he)云科(ke)持續(xu)深耕人(ren)(ren)力資源(yuan)專(zhuan)業(ye)(ye)領域(yu)，輸出高價值內容(rong)，助推人(ren)(ren)力資源(yuan)行業(ye)(ye)健康(kang)發展。眾(zhong)合(he)云科(ke)研(yan)究中心及全(quan)國屬地化專(zhuan)家團隊，以「三(san)法融(rong)合(he)」為(wei)核心，積累了二十余類行業(ye)(ye)用工(gong)解決方案，50余種用工(gong)管(guan)理模(mo)式，和200余座城市的流程(cheng)處理實(shi)務。針(zhen)對企業(ye)(ye)關心的各地人(ren)(ren)力資源(yuan)政策(ce)咨詢，眾(zhong)合(he)云科(ke)將集團的專(zhuan)業(ye)(ye)實(shi)務能力數字化為(wei)HR政策(ce)庫(ku)，實(shi)現五險一金、個稅政策(ce)文件動態收錄，為(wei)HR提供及時、準(zhun)確(que)、全(quan)面(mian)的政策(ce)內容(rong)，助力企業(ye)(ye)搭建專(zhuan)業(ye)(ye)高效的HRSCC組織。

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