北(bei)京2018年11月23日電 /美通社/ -- 在互聯網圈兒(er)里(li)，人們(men)習(xi)慣將某些行業(ye)(ye)的(de)頭(tou)部領軍企業(ye)(ye)統稱為(wei)“大(da)廠”，有些求職者(zhe)為(wei)進(jin)大(da)廠絞盡(jin)腦汁，但是對于(yu)大(da)廠，卻只停留(liu)在高薪、環境(jing)好、發展好的(de)表面(mian)印(yin)象當(dang)中，想要(yao)應聘卻無從(cong)下(xia)手(shou)，好奇心驅使著他們(men)想要(yao)更多(duo)的(de)了解這些大(da)廠的(de)各種文化以(yi)及福利等與職業(ye)(ye)生涯密切相關的(de)信息。

近日，國內領先互聯(lian)網招聘(pin)平臺 BOSS直聘(pin)別開生面(mian)，精(jing)心策(ce)劃了一(yi)(yi)場大廠探(tan)秘之(zhi)旅，第(di)一(yi)(yi)次立足(zu)于求(qiu)職者(zhe)(zhe)的角度，為各廠鐵(tie)粉兒探(tan)訪(fang)了多家互聯(lian)網頭部大廠，幫(bang)助求(qiu)職者(zhe)(zhe)在投(tou)遞簡(jian)歷之(zhi)前，對(dui)這些大廠的環(huan)境、設施、福利(li)、制度有個全面(mian)而系統的認知。

好奇心(xin)大爆炸活動，首期選(xuan)(xuan)擇探秘網易，BOSS直(zhi)聘(pin)不(bu)僅通過探訪(fang)視頻的(de)(de)形式為求職者介紹位于后廠村的(de)(de)網易北京研(yan)發中心(xin)的(de)(de)所(suo)見所(suo)聞，更是結合平(ping)臺固有招(zhao)聘(pin)屬性，為求職者精選(xuan)(xuan)了一系列(lie)的(de)(de)熱(re)門崗位，讓求職者在(zai)滿足好奇心(xin)的(de)(de)同時，也能真正的(de)(de)獲得加入(ru)網易的(de)(de)機(ji)會。目前(qian)，該招(zhao)聘(pin)頁(ye)面已經在(zai)11月(yue)21日正式上線。

為什么在網易工作10年的老員工要接受“受戒”儀式？而網易的食堂到底為什么能稱霸后廠村？在網易有哪些福利更是你聽都沒聽過的？在探訪視頻中統統為求職者解開答案。更有眾多網易知名工作室的大佬現身為求職者解答，“網易出品”的秘密。

據活動負責人介紹，本次活動還將對新浪、汽車之家、新東方等知名大廠進行獨家探訪，通過解決好奇心的理念，為求職者與企業搭建求職應聘的專屬通道，使企業不再變得“神秘”，解決求職者的“好奇心”，更加自信地面對應聘。

綜合來看，BOSS直聘與眾多企業的本次合作，精準地抓住年輕(qing)人對于企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)“好奇心”的(de)特點，通(tong)過(guo)輕(qing)松幽默的(de)視頻(pin)探訪+招(zhao)聘(pin)的(de)模式(shi)，為企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)建立良好的(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)形(xing)象，吸引(yin)更多(duo)優秀人才，同(tong)時也希望(wang)可以(yi)通(tong)過(guo)這種方式(shi)為企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)以(yi)及求(qiu)職(zhi)者(zhe)打開求(qiu)職(zhi)招(zhao)聘(pin)的(de)新模式(shi)。